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最近很多考生都在问：2020山西省公务员考试跟山西军队文职人员招聘考试，哪个更好考？首选要明确，二者互不冲突，都可以报考，截止4月8日发文，两个考试因疫情原因，都推迟了，公告尚未发布，留给大家很充足的备考时间。接下来山西军队人才网给大家介绍下两种考试优劣势，同学们可以参考，做出合理选择！
军队文职是在军队中从事文职工作的人群，根据不同岗位，从事不同的工作，像新闻出版、教师、助教、翻译、护理等。
中国人民解放军文职人员是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，没有军籍，属于在军队定的编制岗位工作的人员，是军队力量构成的重要组成部分，依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。山西军队文职考试网解读：是军队编制不是行政编制或者事业编制，三年签一次合同，不出大问题，不会辞退，相对稳定。
目前，非现役文职人员主要编制在军级以上机关和非作战部队，比如院校、医院、科研院所、文体单位、干休机构和房产管理部门等，主要从事教学科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育、图书档案等专业技术工作和事务性管理保障工作。
公务员：公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员
军队文职自去年首次面向社会统一招聘9000余人，但是只报名20万人，最终参加考试的只有15万多，竞争比20:1。
军队文职表面上看考试竞争压力比公务员小很多。但是山西军队文职考试网不得不提：军队文职主要招录医疗、护理、工程、高教等，这些岗位因为专业和条件限制，所以竞争低，一般在10:1以下。像会计、行政、经济学类等文科类同学来说竞争压力还是很大，一般超50:1，难度基本和省考一样。
职人员待遇保障政策按照高于地方同类人员、具有比较优势的思路设计。军队文职待遇，比公务员高很多，本科生在军队文职会比公务员高接近3000元。
公务员享有五险一金待遇，而军队文职相关规定中，文职人员享有六险一金，在原有的五险一金的基础上，更加上了补充保险，进一步保障文职人员的权益。
在医保上面，军队文职也有明显得优势。公务员可以报销80%-95%，文职人员在平时看病时享受医疗补助；执行军事任务期间更是免费医疗。
住房保障方面，实行社会化、货币化保障政策，文职人员可以租住用人单位的宿舍，符合条件的可以租住公寓住房。
文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行，符合规定条件的人员，军队可以增发住房补助。
呃...其实这么一对比，貌似全军文职更胜一筹，但其实不如公务员，请听山西军队文职考试网内部消息和学员反馈。
因为公务员晋升渠道更广，未来发展前途更好，也更稳定，虽然短时间内待遇不如军队文职，但是长远发展比军队文职更好。公务员做得好3-5年可能是副科或者正科，待遇就可以基本和文职一样。
文职加班也比较严重，山西军队文职考试网上岸群里，经常有考上文职同学反馈，晚上8点还在加班。
但是文职确实待遇很高，有能力者晋升也不是问题。总之都是不错的选择。互不冲突，都可以报考。 |
